Denunț penal în cazul fostului șef Romsilva, Teodor Țigan: bonus de 100.000 de euro și reangajare fără concurs – Anunțul lui Mihai Goțiu

Vineri, 25 Iulie 2025, ora 11:39

1726 citiri

Teodor Țigan, director la Romsilva – Foto Mihai Goțiu, Facebook

Jurnalistul și activistul de mediu Mihai Goțiu a anunțat vineri, 25 iulie, că va depune un denunț penal la Parchetul General în cazul fostului director general al Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva, Teodor Țigan. Acesta a încasat o primă de pensionare de aproximativ 100.000 de euro, după care a fost reangajat pe o funcție de conducere în instituție, fără concurs.

Potrivit romaniacurata.ro, documente interne ale Romsilva arată că reangajarea lui Teodor Țigan ar fi fost făcută cu încălcarea procedurilor legale și contractuale.

„Astăzi, vom transmite Parchetului General de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție un denunț penal în cazul fostului director general al Romsilva Teodor Țigan, care a primit un bonus de aproximativ 100.000 de euro brut la pensionare, apoi a fost reangajat ca director al Direcției Silvice (DS) Arad.

România Curată a intrat în posesia unor documente interne ale Romsilva care arată că Teodor Țigan fie a încasat abuziv bonusul de pensionare de 100.000 de euro brut, fie a fost reangajat abuziv, fie ambele.

Unul dintre aceste documente, în care se specifică expres că bonusul de pensionare poate fi încasat doar la finalul prelungirii contractului de muncă, este semnat chiar de către fostul director general al Romsilva Daniel Nicolăescu, care a aprobat și bonusul pentru Teodor Țigan, iar apoi l-a reangajat!

Dacă nu a fost prelungire, ci încetare a contractului de muncă prin pensionare, Teodor Țigan ar fi putut fi reangajat ca director al Direcției Silvice Arad doar prin concurs sau examen. Pe site-ul Romsilva nu se găsesc informații despre un asemenea concurs, în condițiile în care metodologia prin care se instituie obligația publicării rezultatelor concursurilor și examenelor interne a fost aprobată și semnată chiar de Teodor Țigan, în perioada în care el a fost director general al Regiei. Practic, doi directori generali ai Romsilva au încălcat documentele pe care chiar ei le-au semnat ca șefi ai instituției.

În urma scandalului public, în luna martie, lui Teodor Țigan i-a fost reziliat contractul. Rise Project a arătat că, ulterior, Teodor Țigan a dat în judecată Romsilva și a solicitat salariile pe care consideră că ar fi avut dreptul să le încaseze după demitere și dobândă la acestea.

De asemenea, astăzi vom cere ministrei Mediului, Apelor și Pădurilor, Diana Buzoianu, extinderea anchetei Corpului de Control la nivelul întregii Regii Naționale a Pădurilor (RNP) Romsilva cu privire la practica pensionării, plata bonusurilor de pensionare și, ulterior, reangajarea persoanelor respective în instituție, de multe ori pe funcții de conducere”, arată sursa citată.

Fără concurs, dar cu beneficii de zeci de mii de euro

Potrivit Contractului Colectiv de Muncă (CCM) al Romsilva, funcția de director poate fi ocupată doar în urma unui concurs sau examen și doar de către persoane cu un contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată. Surse din Romsilva și fostul corp de control al Ministerului Mediului au confirmat pentru România Curată că nu există nicio dovadă a unui astfel de concurs în cazul reangajării lui Teodor Țigan.

De asemenea, CCM prevede încetarea contractului de muncă la pensionare și doar eventualitatea prelungirii acestuia pe maximum trei ani, dar fără plată anticipată a bonusului.

Ți-a plăcut articolul?

Vrem să producem mai multe, însă avem nevoie de susținerea ta. Orice donație contează pentru jurnalismul independent

Articol preluat de pe: Actualitate Ziare.com

EkoNews